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윤리경영

윤리경영이란

1985년에 창업한 미국 최대 에너지 기업인 엔론은 2000년 <포춘>이 선정한 500대 기업 중 서열 7위의 초우량 기업으로
급성장하였으나 이익 부풀리기를 통한 분식회계와 이를 은폐하기 위한 비윤리적 로비활동 그리고 지속적인 임직원들의 부정부패
연루로 인해 투자자와 시장의 신뢰를 상실하여 결국 파산에 이르렀습니다. 또한 세계 최대 항공사인 보잉사가 미국방부 무기 구매
입찰 참가를 무기한 제한 당하기도 했습니다.

이러한 일련의 사태를 경험하면서 윤리경영이 경영 리스크 관리를 위한 새로운 대안으로 주목받고 있으며 국제사회는 윤리경영의
글로벌 스탠다드화를 추진하고 있습니다. 국내에서도 제조물책임법 발효, 주주대표소송, 각종 안티사이트의 출현 등 윤리경영을
요구하는 목소리가 커지고 있습니다.

그렇기 때문에 법에 저촉되지는 않아도 기업의 사회적 책임이 미흡하거나 비윤리적일 경우 기업의 이미지는 큰 타격을 받게 되고,
매출이 감소하고, 사업 자체를 포기해야 하는 사태까지 발생하고 있습니다. 이러한 분위기 속에서 국내 기업들은 앞을 다투어
단순한 선언적 의미를 넘어 구체적인 윤리경영 실천방안을 강구하고 있습니다.
이제 윤리경영은 기업의 경쟁력으로 이어지는 것은 물론이며 기업이 생존하는데 필수조건이 되었습니다.

한국EAP협회의
윤리강령

사)한국이에이피협회는 다음과 같은 윤리강령을 준수합니다.
1.  개인의 존엄성과 다양성을 존중하면서 법과 윤리를 준수한다.
2.  모든 활동에서 공과 사를 엄격히 구분하며 청결한 조직문화를 유지한다.
3.  임직원 및 고객을 존중하며 「삶의 질」향상을 위해 노력한다.
4.  사람의 안전과 건강을 중시한다.
5.  사회 일원으로서 기본 책무를 성실히 수행하고 사회적 책임을 다한다.

상담사
윤리 서약서

상기 본인은 사)한국이에이피협회 일원으로서 「윤리강령」에 대해 동의하고 아래 세부지침을 준수하고 지켜나갈 것임을
서약합니다.

1. 투명하고 공정한 직무수행
사회규범과 제반규정을 준수하고 공정하고 투명하게 직무를 수행하며, 비윤리적 불법적 행위를 하지 않는다.
사회통념에 반하거나 직무수행의 공정성을 저해하는 부당한 지시의 경우 이를 따라서는 안 되고 그 부당성을 상급자에게
소명하되 개선되지 않거나 불이익을 당할 경우 차상급자에게 보고한다.
2. 이해 관계자와의 투명하고 정당한 관계 유지
자기 또는 타인의 공정한 업무수행에 지장을 줄 수 있는 부정지시, 금품수수, 부당 알선 · 청탁 등 사회적 지탄을 받을 만한
행위를 해서는 안 된다.
통상적 관례 수준을 초과하는 향응접대나 편의를 제공하지도 받지도 않는다.
3. 협회 자산을 이용한 사익(私益) 취득금지
직무수행과 관련하여 직간접적으로 알게 된 협회 내부정보를 이용하여 본인이나 타인이 부정한 이득을 얻지 않도록 한다.
협회의 허락 없이 업무에 지장을 줄 수 있는 영리목적의 부업활동이나 이중취업을 하지 않는다.
4. 협회의 정보 보호
협회의 영업비밀이나 보안을 요하는 정보를 외부에 무단으로 유출하지 않으며, 직무수행 중 취득한 개인정보는 재직 기간은
물론 퇴직 후에도 사전 허가나 승인 없이 절대로 유출하지 않는다.
협회와 관련된 정보를 왜곡 · 날조하거나 무단훼손 해서는 안 되며, 허위사실이나 유언비어를 유포하지 않는다.
업무와 관련하여 보유하고 있는 개인정보를 「개인정보보호법」시행령 제16조에 따라 파기하거나 본부로 반납하여야 한다.
5. 개인정보 보호
근무중에 알게 된 개인정보 및 회사의 업무와 관련된 정보에 대하여 업무 수행 중이나 그 후에도 비밀을 지키며 협회에서
수집한 개인정보의 보호를 위해 개인정보보호 관리 규정을 준수할 것이며, 적절한 절차 없이 개인정보를 무단으로 조회,
누출하지 않는다.
위 서약을 어기고 업무상 알게 된 사항에 대해 비밀을 누설하거나 정당한 사유 없이 개인정보를 조회, 유출 또는 오용할 경우,
민・형사상 법률 조항에 의거하여 제재를 받을 수 있음을 알고 있으며, 이러한 제재에 대해 이의를 제기하지 않을 것을
서약한다.